Työelämä on viime vuosikymmenten aikana muuttunut paljon.
Pelloilta ja metsistä on siirrytty entistä enemmän sisälle ja tietokoneiden ääreen. Ammatteja on kuollut ja uusia on syntynyt. Murroksen myötä työntekijöille asetetaan yhä enemmän kehittymisen vaatimuksia ja jatkuvaa oppimista pidetään itsestäänselvyytenä.
Vuonna 2017 julkaistun Sitran työelämätutkimuksen mukaan joka neljäs suomalainen työntekijä on vaihtanut ammattia tai alaa yhden kerran ja 30 prosenttia 2–4 kertaa. Tutkimus osoittaa, että yli puolet työntekijöistä on opiskellut työuransa aikana uuden tutkinnon tai ammatin. Heistä 85 prosenttia kokee opiskelun kannattaneen.