Rakennusalalle on laadittu ohje koronatartuntojen riskien arvioinnin tueksi, tiedottavat Työterveyslaitos, sosiaali- ja terveysministeriö ja ympäristöministeriö.
Ohje keskittyy työntekijöiden altistumisen ehkäisyyn, ohjeistukseen mahdollisessa altistumisessa tai tartunnassa sekä epäiltäessä ammattitautia. Ohje on tarkoitettu kaikille rakennusalan työpaikoille, joissa työntekijät saattavat altistua koronavirukselle.
– On tärkeää, että rakentamisen rattaat pyörivät myös poikkeusoloissa. Alkuvuodesta rakennustyömailla on ilmennyt koronavirustartuntoja. Tämä kehitys pitää nyt yhdessä taittaa ja panostaa siihen, että virus ei leviä työmailla. Juuri julkaistut ohjeet auttavat rakennusalan työnantajia tunnistamaan riskipaikkoja sekä toimimaan vastuullisesti, sanoo ympäristö- ja ilmastoministeri Krista Mikkonen tiedotteessa.
Ohjeen ovat laatineet Työterveyslaitoksen asiantuntijat yhdessä rakennusalan järjestöjen ja liittojen Rakennusteollisuuden, Rakennusliiton, Ammattiliitto Pron ja Raklin sekä aluehallintoviraston ja ympäristöministeriön kanssa.
Ohjeen mukaan rakennusalan työnantajan on arvioitava henkilöstön riski saada koronavirustartunta työssä ja muissa tilanteissa työpaikalla, kuten tauoilla.
Toimintaohjeita laadittaessa pitää ottaa huomioon kaikki työmaa-alueella työskentelevät henkilöt ja erilaiset työtilanteet sekä tarvittaessa hyödyntää työterveyshuollon asiantuntemusta riskiryhmiin kuuluvien osalta.
Työpaikalla on hyvä olla ohjeet myös altistuneiden jäljittämisen käynnistämiseksi työpaikalla. Jos rakennusalan työpaikalla herää epäily altistumisesta, tätä koskevat kysymykset osoitetaan paikallisille tai alueellisille tartuntatautiviranomaisille.
– Mahdollinen tartuntarypäs kolhii koko työmaan ja koko yrityksen mainetta. Työpaikan sulkeminen tulee kaikille osapuolille kalliiksi ja aiheuttaa pitkäaikaista mainehaittaa, muistuttaa Työterveyslaitoksen pääjohtaja Antti Koivula tiedotteessa.
Ohjeistuksen mukaan koronavirustartuntatilanteessa työpaikan riskinarviointi täytyy päivittää ja tarvittaessa tehostaa suojautumistoimenpiteitä. Virallisen karanteenin aikana ei saa mennä työhön. Karanteeniin määrätty työntekijä on oikeutettu tartuntatautipäivärahaan.
Rakennustyömaan päätoteuttaja vastaa koronavirusturvallisuuden viestinnästä. Jokainen työnantaja vastaa oman henkilöstönsä perehdyttämisestä ja ohjeiden noudattamisesta.
Tiedotteen mukaan työnantajan on hyvä kannustaa koronariskien hallintaan myös työpaikan ja -ajan ulkopuolella kuten yhteiskuljetuksissa ja yhteismajoituksissa. Olennaisia asioita ovat turvavälien pitäminen, hyvä käsihygienia ja suu-nenäsuojaimen käyttö aivan kuten työpaikallakin.
Viestinnässä kannattaa hyödyntää myös Työterveyslaitoksen opasteita ja julisteita, muun muassa useille kielille käännettyä "Ehkäise koronavirustartunta" -julistetta, tiedotteessa ohjeistetaan.